
岗位职责
1. 负责门店日常运营,制定销售目标并监督执行进度
2. 统筹人员排班与培训,提升团队服务意识及专业技能
3. 监控库存周转与损耗,优化陈列布局以提高坪效
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求
1. 高中及以上学历,具备3年以上零售或餐饮管理经历
2. 熟悉门店掌握数据分析工具及基础办公软件
3. 具备优秀沟通协调能力,抗压性强,能带领团队达成业绩
4.有连锁品牌店长经验或成功扭亏为盈案例者先考虑
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